Préserver la Santé et la Sécurité au travail
Consignation tous fluides
Aujourd’hui, 60 à 80 % des évènements indésirables en Santé-Sécurité au travail sont associés à des « problèmes de comportements » : non-respect de règles, prise de risque, manque de réflexion, habitudes… Force est de convenir que l’approche classique technico-réglementaire de la démarche Santé-Sécurité ne suffit plus à améliorer la maîtrise des risques, ni même à pérenniser les éventuels bons résultats. La gravité et la fréquence des accidents sont 2 indicateurs clés et qui parlent chacun de dimensions différentes de l’accidentologie. Il appartient évidemment aux préventeurs et managers de proximité d’accompagner les 2 dimensions pour développer une culture de la prévention des risques au quotidien.
Développer la culture santé-sécurité, améliorer les conditions de travail et sensibiliser les équipes sur l’acquisition de comportements adaptés au travail sont donc essentiels pour réduire l’accidentologie et améliorer durablement la maîtrise des risques.
La prise en compte de la santé et de la sécurité au travail est un vecteur de performance pour l’entreprise, au même titre que la production ou la qualité. La baisse du nombre d’accidents du travail et de maladies professionnelles a une incidence directe sur le taux d’absentéisme, sur les coûts directs et indirects du salarié absent et sur les cotisations AT/MP de l’entreprise.
SANS SÉCURITÉ, PAS DE PROGRÈS DURABLE
Vos enjeux liés
à la maîtrise des risques
- mettre en place une politique de prévention des risques ou faire évoluer le niveau de culture santé-sécurité pour atteindre le zéro accident,
- respecter vos obligations réglementaires d’évaluation des risques et mettre en place les plans d’actions adaptés,
- piloter vos indicateurs clés et mesurer les impacts des actions mises en place,
- intégrer la dimension santé-sécurité comme une valeur d’entreprise, vecteur de performance de l’entreprise, au même titre que la production ou la qualité.
L’offre globale Apave
pour répondre à vos enjeux
Les experts Apave vous aident à agir sur votre culture santé-sécurité et améliorer les comportements sécurité de vos équipes au travail.
Vous souhaitez être accompagné pour bénéficier de l’expertise des consultants Apave et mener des actions ponctuelles et pragmatiques, en fonction des projets que vous avez déjà engagés? Apave est à vos côtés et s’adapte à votre contexte et à vos besoins : étape initiale de diagnostic, identification des actions prioritaires, construction du plan d’actions, animations d’ateliers participatifs, déploiement de nouvelles pratiques. Nous élaborons une solution ad hoc pour agir sur les différents leviers de votre culture santé-sécurité, dans une « logique projet » avec l’organisation et le pilotage que cela implique et dans une démarche d’accompagnement au changement.
Notre conviction est qu’il n’y a pas de progrès durable sans sécurité. La prévention des risques et le développement d’une culture santé-sécurité au travail dynamique est un enjeu majeur pour toutes les organisations, source de performance globale.
Afin de préserver la sécurité et la santé de vos collaborateurs de manière pérenne, Apave vous propose un ensemble de prestations de formations, conseils, accompagnements, diagnostics, mesures et évaluations pour agir à tous les niveaux.
Notre valeur ajoutée s'appuie sur :
- des actions pragmatiques prenant en compte vos réalités opérationnelles terrain : pas de solutions copiées/collées mais une mise en œuvre opérationnelle adaptée à votre contexte !
- la capitalisation de bonnes pratiques et d’expériences
- une approche pluridisciplinaire des sujets et problématiques abordés grâce à notre réseau d’ingénieurs, préventeurs, ergonomes, psychologues du travail, consultants RH,...
- un fonctionnement en mode projet, avec un interlocuteur unique
- une approche à 360° de vos projets : évaluations, analyses, accompagnement, formation, pédagogie, digitalisation, outils de communications…
Nos prestations s'articulent autour de 3 niveaux pour vous permettre :
- d'assurer votre conformité
- de maîtriser vos risques, en agissant sur tous les leviers possibles, au delà de réglementation
- d'améliorer votre performance, d'une façon générale
Nous vous apportons une réponse globale, construite avec vous, pour assurer la réussite de vos projets en agissant sur les trois facteurs Humains, Organisationnels et Techniques (HOT).
Nos missions
Performance de l'organisation et du management Santé/Sécurité :
- Conseil pour faire évoluer votre culture santé-sécurité et les comportements
- Conseil en systèmes de management de la sécurité
- Elaboration du plan de prévention PDP
- Diagnostic, accompagnement et audit MASE et VCA
- Certification ISO 45001 par Apave Certification
- Diagnostic organisationnel SSE
- Facteurs Organisationnels et Humains (FOH)
- Conseil en qualité de vie au travail - QVT
- Safety Day
- Accompagnement, formation Direction/Manager/Ingénieur HSE : vos check-up HSE, pour faire le point sur votre situation HSE et prioriser vos actions
- Formations pour les membres du Comité social et économique (CSE)
Performance opérationnelle de la Santé/Sécurité :
- Ergonomie au travail
- Prévention des risques psychosociaux RPS
- Consignation tous fluides
- Conseiller à la Sécurité pour le Transport de Matières Dangereuses (CSTMD)
- Plan de prévention - PDP (externalisation ou accompagnement)
- Document Unique d’évaluation des risques professionnels - DUERP
- Solutions digitales dédiées à la prévention des risques : veille réglementaire avec Pilot Veille, remontées de situations à risques avec Alert Sécurité, digitalisation de vos audits et diagnostics HSE avec Check Santé Sécurité et Environnement, digitalisation de votre évaluation des risques professionnels et votre Document Unique avec Pilot Santé Sécurité
- Formations santé-sécurité au travail
Performance et amélioration de la sous traitance :
- Diagnostic, accompagnement et audit MASE
- Entreprises extérieures :
- Management des risques chantier, accueil des Entreprises Extérieures
- Gestion des Entreprises Extérieures : diagnostic, accompagnement, suivi terrain, formation, création d'outils
- Formation gestion des Entreprises Extérieures (MASE, PDP...)
Pourquoi choisir
Apave ?
une expérience unique de + de 150 ans
une approche pluridisciplinaire
la capacité à vous accompagner
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