2024 : Une croissance remarquable, rentable et équilibrée
Apave termine l’année 2024 avec un chiffre d'affaires de 1,4 milliard d'euros, atteignant ainsi l’objectif qu’il s’était fixé pour son ambition 2025. Cette croissance est le résultat d’une croissance organique remarquable (près de 10% dans toutes les géographies) et d’une politique de croissance externe d’une intensité particulière avec l’arrivée d’IRISNDT au sein du groupe.
Entre 2019 et 2024, Apave a enregistré une progression de son chiffre d’affaires de près de 50%, avec une progression remarquable en 2024 (+ 20% entre 2023 et 2024)
La marge opérationnelle du Groupe poursuit une tendance d’amélioration régulière avec une amélioration de 1 point entre 2023 et 2024, pour atteindre près de 11%.
En parallèle d’un dynamisme commercial fort soutenu par un marché en croissance, Apave a réalisé avec succès 25 acquisitions sur la période. Des acquisitions stratégiquement ciblées, qui visent à acquérir de nouvelles expertises, à se développer ou se renforcer dans certaines zones géographiques et à enrichir son portefeuille de clients.
- Apave s’est renforcée en Europe avec :
- L’acquisition de PPL Training, leader britannique de la formation en sécurité au travail et conformité technique, permettant à Apave de disposer d’une solide plateforme de formation anglophone.
- L’acquisition de CND Service, entreprise italienne spécialisée dans les Contrôles Non Destructifs (CND) et la certification de compétences. Cette dernière opération consolide la présence d'Apave en Italie, initiée en 1994 (30 ans célébrés en 2024) et consolidée en 2021 avec l'intégration de Tecno Piemonte.
- L'acquisition d'ISOCERT, entreprise polonaise spécialisée et reconnue dans la certification des systèmes de management qui vient renforcer l’activité de Certification du Groupe, et la présence d’Apave dans ce pays.
- L’acquisition de PIM, société écossaise, Apave a consolidé ses compétences dans la gestion de l’intégrité des actifs pour les secteurs énergétiques et industriels.
- Apave s’est enrichie de nouvelles expertises et de nouveaux actifs en France avec les acquisitions d’APTH et de Erasm, permettant à Apave, respectivement de créer un leader européen de la formation au transport de marchandises dangereuses et de renforcer ses activités de conseil pour les acteurs du ferroviaire.
- Apave s’est implanté de façon significative en Amérique du Nord avec l’acquisition de IRISNDT, conférant au Groupe une présence solide aux USA et au Canada, géographies dans lesquelles le marché des TIC connaît des croissances importantes.
Fort de ce développement, l’international représente désormais près de 50% de l’empreinte opérationnelle du groupe Apave.
2024 : Une transformation significative de l’empreinte géographique et opérationnelle du groupe Apave
L'année 2024 a été marquée par l'acquisition d'IRISNDT, une entreprise de 2 400 salariés basée à Houston, spécialisée dans l'inspection et les contrôles non destructifs pour les industriels.
Cette opération stratégique a permis à Apave de renforcer de manière significative sa présence aux États-Unis et au Canada, tout en consolidant son implantation en Australie et au Royaume-Uni, des marchés porteurs dans le secteur des TIC.
Apave compte désormais 17500 collaborateurs, dont 12 000 ingénieurs et techniciens, répartis sur les 5 continents. Notre capacité à accompagner les besoins de nos clients à travers le monde s’est considérablement élargie en 2024, sur une palette d’expertises enrichie.
Sont à leur disposition par exemple : plus de 2000 techniciens spécialisés en NDT, 200 ingénieurs ASME, une offre d’Asset Integrity Management (AIM) robuste, une offre de formation désormais pleinement européenne, une capacité à certifier des systèmes de management internationale… le tout porté par la force d’un groupe international, et des approches locales des équipes de proximité (1100 collaborateurs au Moyen-Orient, 1200 en Asie, 2100 en Amérique du Nord…).
2024 : Un engagement des collaborateurs, une satisfaction clients et une notoriété en hausse
Les enquêtes d’écoute des collaborateurs et des clients menées tous les deux ans et renouvelées en 2024, ont confirmé la poursuite de la hausse du taux d’engagement des collaborateurs Apave (+ 10 points entre 2020 et 2024) ainsi que de la satisfaction clients (NPS à +41, soit + 5 points vs 2020).
La notoriété du Groupe Apave sur le marché est également en nette progression (+15 points vs 2022).
Des évolutions positives qui démontrent l’énergie et l’enthousiasme des équipes Apave, leur volonté de contribuer à la transformation de leur Groupe et la perception positive des parties prenantes externes sur les évolutions mises en place.
2025 : Poursuite des dynamiques et projection vers 2030
2025, dernière année du plan stratégique du Groupe, sera l’année de la poursuite des dynamiques engagées par Apave afin de maintenir le rythme de développement et de consolider les transformations menées.
Apave poursuivra en 2025 sa politique active de recrutement et a d’ores et déjà annoncé le recrutement de 2500 nouveaux collaborateurs en 2025, dont 1700 en France. Un objectif qui s'inscrit dans une stratégie de croissance soutenue et durable, en France comme à l'international.
Le développement de sa gamme de solutions « Green&Social » qui vise à aider ses clients à réussir leurs propres plans de transition, constitue un objectif important pour toutes les équipes Apave.
Avec ces avancées majeures, Apave confirme son positionnement d'acteur mondial de référence de la maîtrise des risques et de la sécurité, tout en renforçant son engagement envers l'innovation et la durabilité pour préparer l'avenir.
L’année 2024 que nous achevons confirme, une nouvelle fois, la robustesse de la stratégie que nous nous sommes fixés et la qualité de son exécution. C’est grâce à l’investissement et aux expertises de chacune et chacun et l’énergie collective que nous avançons sur notre trajectoire. Je remercie toutes les équipes qui y contribuent. Fort de ces résultats encourageants, nous poursuivons avec tout autant d’envie en 2025, pour toujours mieux accompagner nos clients et permettre d’assurer des environnements de vie et de travail sûrs et durables. Apave dévoilera son nouveau plan stratégique 2026-2030 début 2026.
A propos du Groupe Apave

Brunswick Group
Hugues Boëton / Aude Lepreux
0784461066
Apave@brunswickgroup.com
Découvrez nos autres
Communiqués de presse